contacter Bernard Laporte
conférences, séminaires...
LES THÈMES D'INTERVENTION et TEAM-BUILDING
de Bernard Laporte
- La passion et l’enthousiasme : des facteurs essentiels pour un bon management
- Savoir tirer la quintessence d’un groupe et des personnalités qui le composent
- S’enrichir au contact de l’autre
- Travailler son réseau, s’entourer d’experts : une réussite à porté de main
- La proximité humaine, valeur essentielle pour que les collaborateurs se sentent écoutés et qu’ils soient motivés
- Savoir se donner les bons objectifs pour se motiver
- Innover et savoir imposer des nouvelles idées pour faire avancer un groupe
- Savoir remotiver après un échec
- Insuffler au quotidien un enthousiasme régénérateur
- Accorder en permanence « Management et dynamique collective »
- Générer une envie de la performance
Pour prendre contact directement avec notre conférencier, contactez l’agence VIP-Consulting.
Biographie de
Bernard Laporte
conférencier et intervenant Sport
Bernard Laporte est un joueur puis un entraîneur français de rugby à XV. Il a été sélectionneur de l’équipe de France de 1999 à 2007.
Il a ensuite occupé la fonction de secrétaire d’Etat chargé des Sports dans le second gouvernement Fillon en 2007.
Depuis 2011, il entraine le RC Toulon avec qui il a gagné la H Cup en 2013.
Quand il n’est pas sur le terrain, Bernard Laporte intervient sur RMC pour l’émissions Moscato Show et participe régulièrement à des conférences en entreprises. Passionné et passionnant Bernard Laporte partage sa vision du management des hommes dans le sport en faisant un parallèle avec le monde de l’entreprise.
Donner le mode d’emploi « de cette énergie communicative à insuffler dans votre entreprise », voilà l’objectif que se donne Bernard Laporte à chacune de ses conférences et interventions, avec toute la passion et l’énergie qu’on lui connait !
Nos derniers événements
avec Bernard Laporte
Parlons
de votre projet
Vous recherchez une célébrité pour une campagne, un événement ou une conférence ? Notre équipe vous accompagne dans le choix de la personnalité et la mise en place du projet.